La loi de transformation à peine adoptée par le parlement et parue au JO durant l’été, la DGFiP s’engouffre dans les possibilités offertes de recruter directement des CDD...

La transformation des administrations publiques est indispensable pour adapter l’action des services de l’État aux besoins des usagers et des territoires.

Les fonctionnaires «originaires DOM» n’ont pas toujours eu les Congés Bonifiés. Le Gouvernement Macron-Darmanin, veut les supprimer, en liquidant l’essentiel : bonification de 30 jours, billets d’avion, Indemnité de Vie Chère...

Vous trouverez ci joint une fiche d'aide à la compréhension pour les collègues concernant la prime de restructuration.

La CGT FiP continuera de dénoncer les restructuration et les fermetures de sites.

Cette fiche est informative.

La prime de rendement sera mensualisée pour l'ensemble des agents.e.s de la DGFIP à compter d'octobre 2019.

La DGAFP a mis à jour le 17 décembre 2018 la liste des corps et emplois qui adhèreront au RIFSEEP au 01/01/2020.

Comme vous le constatez l'ensemble des corps de la DGFIP est concerné.

a CGT Finances Publiques met à la disposition de tous les personnels ce guide qui présente pour chaque catégorie les évolutions de carrière depuis la mise en oeuvre au niveau de la Fonction publique du dispositif PPCR - Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations - dont les effets s’étale

Les agents n’ont pas à subir les conséquences des choix désastreux

Être cadre aujourd’hui, consiste de plus en plus, à être le porteur de réformes libérales, à jouer le rôle que les directions tentent de nous imposer, à nous sentir responsable et sans condition, de la mise en oeuvre de directives imposées.

Les éléments à prendre en compte pour le calcul de la GIPA sont précisés dans un arrêté publié au Journal officiel du 7 novembre 2018.

Imaginons un monde où un chef de poste profite de l’absence d’une militante pour organiser des réunions sur l’avenir de ce poste, pour noter toujours plus mal cette militante.

Le serpent qui se mord la queue :
En demander toujours plus aux agents,
tout en supprimant des emplois (-2 130 en 2019) !

 

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