Il y a un peu plus d’une semaine, le gouvernement pensait mettre fin au débat et à la contestation de la réforme des retraites en faisant usage, de la manière la plus brutale, à l’article 49-3 de la constitution.

Après lecture des déclarations liminaires des organisations syndicales présentes (déclaration CGT à l’adresse suivante : http://www.financespubliques.cg

La CAP s’est tenue le jeudi 4 décembre 2018. Cette CAPN était présidée par Gérard MARIN, chef du bureau RH-1C.

Comme chaque année la CGT Finances Publiques déplore que des collègues soient écarté.e.s d’une promotion à laquelle elles et ils peuvent statutairement prétendre.

Le décret sur les lignes directrices de gestion vient de paraître en date du 29/11/2019.

Il acte de façon violente et définitive la fin du cadre légal qui existait dans notre direction et qui déterminait les REGLES COLLECTIVES de gestion applicables à chaque agent.es de la DGFIP.

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CONCERNANT LES CAP

Vous trouverez ci-dessous l’ancienneté du dernier agent inscrit sur le tableau d’avancement d’AAP1 de 2020.

Coupure du dernier agent C inscrit au choix normal au tableau d'avancement AAP2

Vous trouverez ci dessous l'ancienneté du dernier agent inscrit sur le tableau d'avancement d'AAP2 de 2020;

Tableau d’avancement principal TAP 2019
Tableau d’avancement complémentaire TAC 2018

Les CAP de tableaux d’avancement aux grades d’AAP2 et AAP1 se sont tenues les 20 et 22 novembre 2018.
La date d’effet des promotions est au 1/1/2019.

Monsieur Darmanin multiplie les déclarations et les interviews sur la mise en place du PAS et les effets d’annonce. La dernière en date, la surveillance des réseaux sociaux. Comme si nos collègues avaient besoin de lui pour savoir utiliser les différents canaux d’information.

Coupure du dernier agent C inscrit au choix normal au tableau d'avancement AAP1.

Message des élus CGT CAPN C

Vous trouverez ci dessous l'ancienneté du dernier agent inscrit sur le tableau d'avancement d'AAP2 de 2019.

Après lectures des différentes déclarations liminaires, le président de la CAPN a apporté des réponses (ci-dessous en italique) que nous rapportons telles que tenues en séance.

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Comme chaque année la CGT déplore que des collègues soient écartés d’une promotion à laquelle elles et ils peuvent statutairement prétendre. Les agents subissent déjà des surcharges de travail liées aux suppressions, aux vacances d’emplois ainsi qu’à l’accumulation des réformes.

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