RAPPELONS À NOS EMPLOYEURS QUE  L’ÉGALITÉ EST UN DROIT CONSTITUTIONNEL …  MÊME DANS LA FONCTION PUBLIQUE ! 

La Fonction publique, c’est 5,4 millions d’agent·e·s, dont 3,3 millions de femmes, soit 62 %. L’écart salarial entre les femmes et les hommes titulaires y est de 19 %.

Un projet de circulaire concernant la prévention des violences sexistes et sexuelles dans la Fonction publique a été présenté aux organisations syndicales ainsi qu’aux représentant-e-s des employeurs le mardi 9 janvier 2018.

À l’occasion du 25 novembre, journée internationale contre les violences faites aux femmes, le Président de la République a porté l’égalité entre les femmes et les hommes comme « Grande Cause Nationale » du quinquennat.

25 novembre : journée internationale pour l’élimination des violences à l’égard des femmes 

Malgré des avancées sur les droits des femmes, les inégalités persistent entre les hommes et les femmes, que ce soit au travail ou dans la vie !

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