Suite à l’intervention de la CGT Finances Publiques, l’augmentation des rémunérations des agents dits « berkanis », des contractuels issus de GIAT-Industries et de l’Imprimerie Nationale par le réalignement sur les grilles des fonctionnaires doit avoir été mise en oeuvre en mars 2019.

Sans attendre les conclusions du grand débat national notre Ministre continue d'afficher clairement sa volonté de réduire la pression fiscale et de diminuer en conséquence le nombre de fonctionnaires parce que le mot d'ordre général reste le même.

La DL et compte rendu :

Nous tenons à commencer cette commission en affirmant notre solidarité totale avec les 46 collègues de Haute-Garonne honteusement assignés au tribunal administratif par votre directeur régional.

Après lecture des Déclarations Liminaires des différentes OS, la DG et l'ENFiP ont apporté certaines réponses à nos questions.

Avec la mise en place du prélèvement à la source au premier janvier 2019, la situation de quasi-rupture qui s’est faite jour dans les services ne peut aller qu’en s’amplifiant dans les  semaines à venir dans toute la DGFiP.

Avec la mise en place du prélèvement à la source au 01/01/2019, la situation de quasi rupture qui s’est déjà faite jour dans les services ne peut aller qu’en s’amplifiant dans les semaines à venir dans toute la DGFiP.

Vous nous réunissez ce jour pour la grand messe suite aux élections de fin 2018.

Nous sommes sûrs que vous vous féliciterez des résultats.

 

1 190 lauréats des listes principales des concours communs de catégorie C externe et interne 2018 ont été appelés à l’activité. 989 d’entre eux rejoindront la DGFIP et 201 la DGDDI.

La CAPN des évaluations a concerné l’examen de 60 dossiers dont 23 par la CGT sur la première partie (novembre), et 2 dossiers dont un pour la CGT sur la seconde partie (décembre).

Tableau d’avancement principal TAP 2019
Tableau d’avancement complémentaire TAC 2018

A l’ordre du jour de la CAPN, la Direction Générale rappelle que le mouvement spécifique est examiné de façon précise et objective avec les Directions Locales. Son but est d’apporter une solution pour les sites qui manquent d’attractivité ou isolés, notamment en montagne.

Les CAP de tableaux d’avancement aux grades d’AAP2 et AAP1 se sont tenues les 20 et 22 novembre 2018.
La date d’effet des promotions est au 1/1/2019.

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